本報訊 今年以來，沈丘縣財政局嚴把“三大關”，做到“預算編制有目標、預算執行有監控、預算完成有評價、評價結果有反饋、反饋結果有應用”的全過程預算績效管理機制，推動預算績效管理工作提質增效。

嚴把制度建設關，建立健全績效評價制度體系。先后出臺了《沈丘縣縣級部門預算績效目標管理辦法》《沈丘縣預算項目政策事前績效評估管理辦法》等一系列預算績效評價管理辦法和工作規程，完善分行業分領域績效指標體系，規范第三方服務行為，為全縣績效評價工作夯實基礎。

嚴把主體責任關，形成齊抓共管的工作格局。落實預算單位主體責任。先后多次組織召開績效目標管理工作培訓會、績效監控業務培訓會、績效自評工作培訓會，落實預算單位主體責任，牢固樹立績效思維，強化績效管理觀念；主動抓好業務科室主管責任。組織協調全局各業務科室加強對項目申報單位的甄別和考察，對項目主管科室分配資金后，做到及時跟進，在項目成本核算、實施效果、日常監管等方面加強跟蹤問效；指導并監督項目實施單位績效目標申報、事前績效評估、年中績效監控，確保項目實施不偏離績效目標。

嚴把評價質量關，推動實施全方位評價模式。認真開展單位自評和部門評價工作，實現績效自評全覆蓋。對單位項目自評、部門整體自評情況開展抽查復核工作。對政府債務、政府采購、政府購買服務、轉移支付等資金規模大、受眾人群廣的項目，有第三方公司進行重點績效評價，做到專人負責制，確保評價質量。

認真組織開展抽查復核工作，對自評結果和部門整體評價不合理、不準確的單位和項目，提出整改意見，督促單位限時整改。（高洪馳 趙文權）