“請(qǐng)你們?cè)僬J(rèn)真核實(shí)一下，向單位領(lǐng)導(dǎo)做好匯報(bào)工作，嚴(yán)格審批報(bào)送程序。這位同志的情況跟我們掌握的不太一樣，這個(gè)證明我們暫時(shí)不能出。”這是駐市住建局紀(jì)檢監(jiān)察組在駐在單位評(píng)選先進(jìn)個(gè)人需要紀(jì)檢監(jiān)察組出具黨風(fēng)廉政意見(jiàn)時(shí)的一次答復(fù)。

為做好黨風(fēng)廉政意見(jiàn)回復(fù)工作，該紀(jì)檢監(jiān)察組以做到關(guān)鍵人員全覆蓋、加強(qiáng)綜合分析研判、準(zhǔn)確把握回復(fù)邊界等方面為抓手，切實(shí)把好廉政意見(jiàn)回復(fù)關(guān)。

做到關(guān)鍵人員全覆蓋。建立完善四級(jí)主任科員以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案。在檔案信息方面，包含任免情況、人事檔案情況、巡察、信訪、案件監(jiān)督管理及其他工作形成的有關(guān)材料。在動(dòng)態(tài)更新方面，采用定期更新和不定期更新相結(jié)合的方式，及時(shí)將新的反映黨員領(lǐng)導(dǎo)廉政情況的材料納入廉政檔案。

加強(qiáng)綜合分析研判。充分運(yùn)用巡察報(bào)告、政治生態(tài)分析報(bào)告等，進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析判斷，結(jié)合日常監(jiān)督了解掌握的一貫表現(xiàn)、性格特征、工作作風(fēng)等情況進(jìn)行綜合分析研判。

準(zhǔn)確把握回復(fù)邊界。以干部管理權(quán)限為依據(jù)，區(qū)分不同的受理事項(xiàng)，重點(diǎn)關(guān)注干部選拔任用、換屆、重要榮譽(yù)表彰等事項(xiàng)，全面審核信訪舉報(bào)、組織措施等情況，嚴(yán)格按照規(guī)定口徑進(jìn)行回復(fù)。

“下一步，我們將持續(xù)完善黨風(fēng)廉政回復(fù)工作制度，在干部選拔任用、換屆等大批量征求意見(jiàn)時(shí)，充分聽(tīng)取駐在單位意見(jiàn)建議，預(yù)留合理時(shí)間，避免出現(xiàn)由于時(shí)間緊張?jiān)斐蔁o(wú)法在規(guī)定時(shí)限內(nèi)準(zhǔn)確做出具體回復(fù)意見(jiàn)的情況，確保駐在單位各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。”該組組長(zhǎng)勾衛(wèi)清表示。③11（張晴）